Пиар менеджер. менеджер по привлечению и работе с клиентами игрового клуба.
№489546, 15 мая 2012
Город:
Кишинев
Образование:
Любое
Опыт работы:
Любой
Зарплата:
Не указана
График:
Полный рабочий день
Пиар менеджер. Менеджер по привлечению и работе с клиентами игрового клуба.
Функциональные обязанности:
1.Привлечение потенциальных клиентов клуба и работа с ними.
2.Провидения Пиар компаний, рекламных акций, вечеров по интересам.
3. Наличие навыков активного поиска клиентов , социальные сети, группы .
4.Хорошо поставленная, грамотная речь
5.Умение входить в контакт, поддерживать его и завершать
Обязательно:
- Наличие практического опыта работы в сфере развлечений в должности пиар менеджера , менеджера по работе с персоналом не менее 2-3 лет
- Умение привлекать клиентов
- Наличие навыков активного поиска клиентов
- Хорошо поставленная, грамотная речь
- Умение входить в контакт, поддерживать его и завершать
Личные качества:
- Интерес к работе в сфере развлечений
- Высокая ориентация на результат
- Желание зарабатывать и влиять на свой доход
- Желание развиваться и расти
- Клиентоориентированность (способность понимать потребности клиента и стремление их удовлетворить)
- Обучаемость (высокая скорость усвоения новой информации и применение ее на практике)
Функциональные обязанности:
1.Привлечение потенциальных клиентов клуба и работа с ними.
2.Провидения Пиар компаний, рекламных акций, вечеров по интересам.
3. Наличие навыков активного поиска клиентов , социальные сети, группы .
4.Хорошо поставленная, грамотная речь
5.Умение входить в контакт, поддерживать его и завершать
Обязательно:
- Наличие практического опыта работы в сфере развлечений в должности пиар менеджера , менеджера по работе с персоналом не менее 2-3 лет
- Умение привлекать клиентов
- Наличие навыков активного поиска клиентов
- Хорошо поставленная, грамотная речь
- Умение входить в контакт, поддерживать его и завершать
Личные качества:
- Интерес к работе в сфере развлечений
- Высокая ориентация на результат
- Желание зарабатывать и влиять на свой доход
- Желание развиваться и расти
- Клиентоориентированность (способность понимать потребности клиента и стремление их удовлетворить)
- Обучаемость (высокая скорость усвоения новой информации и применение ее на практике)
E-mail:
Закрыть
Готово!
Твое резюме успешно отправлено 🥳
Закрыть
Твое резюме успешно отправлено 🥳